Kontrakt menedżerski jest umową cywilnoprawną zawieraną z menedżerem. Pozwala m.in. zdjąć z barków właściciela firmy konieczność zarządzania określonym działem czy projektem. W poprzedniej części przybliżyłem charakterystykę umów tego typu, korzyści wynikające z ich zawarcia i podstawowe elementy, które powinny zawierać.
W drugiej części przedstawię m.in. informacje dotyczące pracowniczego kontraktu menedżerskiego, także w perspektywie zawarcia go z członkiem zarządu spółki kapitałowej czy kwestie ubezpieczenia menedżera.
Autor: Tomasz Chęciński
Data publikacji: 1.08.2011
Miejsce publikacji: Gazeta Małych i Średnich Przedsiębiorstw
Artykuł dostępny tutaj
